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Facebook将调整公司注册章程。在调整之后，扎克伯格只有继续留在Facebook，才能保持对公司的大多数投票权。这一调整也规定，扎克伯格不能将自己的控制权交给后代，包括他刚刚出生的女儿麦西玛·扎克伯格。
根据当前条款，扎克伯格即便离开公司也可以持有B类股并行使多数表决控制权。此外，扎克伯格还可以将手中的B类股、或许还有多数表决控制权留给其继承人。
由于所持的特殊股份带来了大多数投票权，马克·扎克伯格（Mark Zuckerberg）紧密控制着Facebook。
截至6月2日，扎克伯格持有约400万股A类股和4.19亿股B类股，总共相当于握有约53.8%的投票权和14.8%的经济权益。
这意味着，如果扎克伯格离开，那么Facebook董事会将可以选择最合适的CEO，而不一定是与扎克伯格站在同一阵线的人选。此外，如果Facebook需要寻找扎克伯格的继任者，那么也将会更容易。如果有其他人拥有公司的大部分控制权，那么公司管理层将会缚手缚脚。
Facebook此前计划创建新一类无投票权的股份，帮助扎克伯格实现其慈善目标，包括在未来3年内捐出最多10亿美元股票，同时不影响扎克伯格对公司的控制权。在创建这类股票的同时，Facebook将引入“日落条款”，当扎克伯格离开公司时，或是被公司解雇时对其所持股份产生影响。
“如此一来，当公司不再由创始人主导后，这些新规定可确保公司不再受创始人的控制，”董事会在文件中称。
在周四（6月2日）提交给美国证券交易委员会(SEC)的文件中，Facebook董事会称将会要求股东就一项提案进行表决，一旦扎克伯格不再担任公司领导，其手中的B类股将转为A类股。
到目前为止，如果扎克伯格选择退出公司，或是遭到解雇，那么他仍将保持对公司的大部分控制权。即使扎克伯格意外身故，他的遗产继承人仍可以拥有这样的控制权。这样的控制权可以转交给他的妻子或女儿。
Facebook董事会表示：“根据当前的注册章程，扎克伯格可以在去世后将自己的股份交给后代，从而有可能在许多代人中保持对公司的控制权。”
然而，这种绝对的权力不可能永远维持。Facebook正在调整规则，使扎克伯格在离开公司后失去对公司的控制权。
果公司执行长暨联合创始人扎克伯格在未来某个时候决定退出管理层，则取消扎克伯格的多数表决控制权。
Facebook董事会在代理文件中表示：“新的条款将保证，如果创始人不再带领公司，那么我们不会一直是由创始人控制的公司。”
这一“日落条款”实际已于4月份披露，但当时没有引起太大的关注。Facebook股东将于6月30日就这一计划进行投票。不过由于扎克伯格拥有Facebook的超过60%投票权，因此这一投票几乎可以确定将获得通过。
董事会称，6月20日年度股东大会将对该提议进行表决，目的在于确保公司未来负责人的管理权不会受到限制。
而如果新计划获得通过，那么情况将发生改变。如果扎克伯格由于任何原因离开公司，那么他将变成普通股东，不能将控制权交给任何人。
Facebook并不认为，扎克伯格会在短期内离开公司，但如果这样的情况发生，那么Facebook希望确保雇佣的下任CEO不会受到扎克伯格的太大影响，或者说扎克伯格的家族介入公司事务。